7月13日，為進(jìn)一步增強(qiáng)職工加入工會(huì)的使命感，提高職工對(duì)工會(huì)組織的認(rèn)同感，促進(jìn)職工對(duì)工會(huì)家庭的歸屬感，在2022屆新職工入職培訓(xùn)期間，電建港航公司工會(huì)為新職工舉辦了一場(chǎng)精心準(zhǔn)備的“入會(huì)儀式”，讓新會(huì)員在入會(huì)第一天就充分體會(huì)“娘家人”的關(guān)心與愛護(hù)。
“我自愿加入中華全國(guó)總工會(huì),遵守工會(huì)章程,執(zhí)行工會(huì)決議,積極參加工會(huì)活動(dòng)……”170多名新入職職工緊握右拳、莊嚴(yán)宣誓，金紅相間的工會(huì)會(huì)徽在他們胸前熠熠生輝，洪亮而整齊的入會(huì)誓詞在會(huì)議室里回蕩。
“工會(huì)不僅是維護(hù)員工權(quán)益的‘貼心人’‘娘家人’，同時(shí)也是為員工搭建人生出彩的舞臺(tái)，構(gòu)筑溫馨幸福的港灣……”公司工會(huì)主席以“大家長(zhǎng)”的身份，同新職工們輕松愉快地“嘮家?！保U述了公司工會(huì)“以人為本”的宗旨，讓職工“快樂工作，幸福生活”的目標(biāo)，并鼓勵(lì)全體新職工做到“三有”：有信仰，愛崗敬業(yè)，不負(fù)韶華；有付出，適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊(duì)；有追求，持續(xù)學(xué)習(xí)，崗位成才。從而凝聚一個(gè)“家”的夢(mèng)想，承擔(dān)一份“家”的責(zé)任，開創(chuàng)一方“家”的天地，為實(shí)現(xiàn)公司美好明天而共同努力奮斗。
“工會(huì)的標(biāo)志是什么意思？工會(huì)具體是干什么的？加入工會(huì)有什么好處嗎？”工會(huì)工作人員以公司工會(huì)“一線五建創(chuàng)三型”的工作思路為脈絡(luò)，和職工們“談家事”，對(duì)工會(huì)各項(xiàng)工作作了細(xì)致深入的介紹?！霸瓉?lái)我們處處離不開工會(huì)”“你看，各種補(bǔ)助慰問還不少，這會(huì)費(fèi)交的值”，職工們小聲議論著，當(dāng)介紹到評(píng)先樹優(yōu)的獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，許多新職工更是拿出手機(jī)拍照記錄，紛紛表示要學(xué)勞模、做先進(jìn)、爭(zhēng)榮譽(yù)。新職工們還一同觀看了工會(huì)工作宣傳片《凝聚奮進(jìn)的力量》，通過(guò)圖片及視頻展播，對(duì)工會(huì)各項(xiàng)工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。公司工會(huì)還為全體新職工送上了“掌上職工書屋”讀書卡與“愛心防疫包”，以精神物質(zhì)雙食糧充實(shí)職工精神、護(hù)航職工健康。
本次活動(dòng)的舉辦，實(shí)現(xiàn)了公司工會(huì)“入職”即“入會(huì)”的工作目標(biāo)，提升了工會(huì)組織的凝聚力和影響力，使全體新職工對(duì)公司規(guī)范的發(fā)展平臺(tái)，完善的福利制度、豐富的企業(yè)文化都有了更深刻的認(rèn)識(shí)，從而引導(dǎo)大家快速融入企業(yè)，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，為公司的發(fā)展注入青春力量！
評(píng)論